近日，58同城發(fā)布2021年四季度人才流動(dòng)趨勢(shì)報(bào)告顯示，求職者投遞次數(shù)同比增長(zhǎng)21.44%，其中深圳求職熱度較高，深圳企業(yè)平均招聘月薪超過(guò)9000元。

2021年是人力資源市場(chǎng)深度變革的一年。這一年，生鮮電商、直播帶貨等新興行業(yè)催生出更多的就業(yè)形態(tài)，互聯(lián)網(wǎng)大廠經(jīng)歷過(guò)去20年快速發(fā)展之后開(kāi)始更為健康的運(yùn)營(yíng)模式，“雙減”政策的施行推動(dòng)教育行業(yè)進(jìn)行深度變革。

根據(jù)58同城招聘研究院數(shù)據(jù)，從求職端來(lái)看，2021年第四季度，求職者投遞次數(shù)同比增長(zhǎng)21.44%。北京、深圳成為簡(jiǎn)歷投遞熱度比較高的兩個(gè)城市，反映出一線城市仍然是求職者更為青睞的就職地。從職位上看，求職最活躍TOP3 的職位分別為：普工/技工、司機(jī)/交通服務(wù)、人事/行政/后勤。TOP3職位求職活躍度同比增長(zhǎng)均超過(guò)20%，由于普工/技工職位容易上手且用工需求較為旺盛，吸引了一大批求職者。接近年末，居家清潔及衛(wèi)生安全的市場(chǎng)需求迎來(lái)小高峰，帶動(dòng)家政保潔/安保職位的求職需求，同比增長(zhǎng)45.86%。

人才流動(dòng)反映了經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重心與趨勢(shì)，具有競(jìng)爭(zhēng)力的市場(chǎng)薪酬是企業(yè)鎖定人才的“利器”。58同城招聘研究院數(shù)據(jù)顯示，2021年第四季度，全國(guó)平均招聘月薪為8098元，同比增長(zhǎng)3.33%，其中北京企業(yè)平均招聘月薪過(guò)萬(wàn)元，為12109元;深圳、上海企業(yè)平均招聘月薪超過(guò)9000元。從同比來(lái)看，北京企業(yè)平均招聘月薪增長(zhǎng)最為顯著，漲幅為17.83%;鄭州、重慶、深圳企業(yè)平均招聘月薪均有不同幅度上漲。

在招聘活躍職位中，司機(jī)/交通服務(wù)類職位企業(yè)招聘月薪最高，平均招聘月薪11285元，物流/倉(cāng)儲(chǔ)、生產(chǎn)管理/研發(fā)類職位招聘月薪次之，均在10000元以上，分別為10678元、10649元。

關(guān)鍵詞： 平均招聘月薪 求職者 投遞次數(shù) 人才流動(dòng)率