通訊員 董雪 王鵬 記者 陳甜田
2023年上半年,濱州市人民醫(yī)院以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實黨的二十大精神,提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,深入開展解決群眾急難愁盼問題百日攻堅行動和“四送四進四提升”健康促進行動,群眾就醫(yī)滿意度不斷提升,各項工作均取得長足進展。
(資料圖片)
現(xiàn)代化的濱州市人民醫(yī)院西院區(qū)全面改善患者就醫(yī)體驗
強化黨建引領(lǐng),促進黨業(yè)深度融合。年初順利完成黨總支和黨支部換屆。結(jié)合醫(yī)院多院區(qū)運行實際,將原來的38個支部調(diào)整為58個,黨總支由原來的5個調(diào)整為15個??傊в尚姓毮堋㈤T診醫(yī)技、內(nèi)科、外科支部混合組建,加強行政后勤支部與業(yè)務(wù)科室的聯(lián)系。召開黨的建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,下發(fā)《黨的工作要點》,對黨建工作進行部署,與支部書記和科室負責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作目標責(zé)任書》,業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩手抓、兩手硬”。完成兩期延安黨務(wù)干部能力提升班、組織委員黨務(wù)工作培訓(xùn)班和黨員素養(yǎng)提升專題培訓(xùn)班,邀請專家來醫(yī)院進行黨務(wù)工作和廉政建設(shè)培訓(xùn),通過“走出去、請進來”的方式全面提升黨員素質(zhì)。
持續(xù)提升醫(yī)療質(zhì)量安全管理科學(xué)化、精細化水平。堅持東西兩院區(qū)同質(zhì)化管理,動態(tài)調(diào)整兩院區(qū)學(xué)科設(shè)置,明確大科主任、單元負責(zé)人考核目標;實施病案管理新模式,提升環(huán)節(jié)質(zhì)控標準化,加強病案內(nèi)涵管理,實現(xiàn)病案終末質(zhì)控全覆蓋;實施手術(shù)質(zhì)量提升計劃,落實改進措施三十項,重修制度七項,改進流程五項,打破專業(yè)壁壘,提升工作效率;每月對不良事件、醫(yī)療數(shù)據(jù)等進行分析,形成《醫(yī)療質(zhì)量與安全管理簡訊》;發(fā)布主診組考核評價方案(試行版),每月從醫(yī)療質(zhì)量與安全、運行效率、學(xué)科發(fā)展三個維度,對各主診組進行考核,有效提高了主診組的工作積極性和診療質(zhì)量。
家庭醫(yī)護上門服務(wù) 解決患者護理難題
不斷豐富護理內(nèi)涵建設(shè)。成立護理??凭C合門診,方便院內(nèi)院外患者的集中管理和延續(xù)護理;以內(nèi)分泌科、呼吸內(nèi)科、腫瘤科、骨科等科室為重點,開展多形式出院患者隨訪、康復(fù)鍛煉指導(dǎo)、慢病系統(tǒng)管理,拓展延伸護理服務(wù);借助信息化建設(shè),對住院患者、門診患者、醫(yī)生、護士、臨床支持開展全方位滿意度評價,持續(xù)改進護理質(zhì)量,不斷提高患者滿意度;開展敘事護理,撫慰患者心靈,截止目前已為600余例患者進行心理疏導(dǎo),有效緩解其負性情緒。
讓血管重新通暢,讓生命再次起航,介入手術(shù)居省內(nèi)領(lǐng)先水平
加強人才隊伍建設(shè),提升科研教學(xué)能力。拓展人才招聘途徑,通過“一站式”校園招聘會、面向社會公開招聘等形式,與90名碩士研究生簽訂就業(yè)協(xié)議,錄用全日制本科護理人員75人;以柔性人才引進方式特聘山東省藥物研究院泰山學(xué)者李勝教授建立“泰山學(xué)者李勝專家工作室”??蒲泄ぷ饔新曈猩?,年內(nèi)已申報各級各類課題191項,立項54項;完成2023年度渤??萍颊搲?項、獲批3項,渤海學(xué)術(shù)沙龍申報7項、獲批4項;獲批國家、省繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項目共計28項。
全面推行床旁結(jié)算,讓患者少跑路更省心
加大信息化建設(shè)力度,打造互聯(lián)網(wǎng)+智慧醫(yī)院。信息引領(lǐng),實現(xiàn)病案無紙化;推行“床旁結(jié)算”,全院多科室聯(lián)動,開具一張電子住院票,5分鐘內(nèi)即可為患者完成入院登記、醫(yī)保聯(lián)網(wǎng)等操作,將出院結(jié)算、醫(yī)保報銷由收費窗口移至護士站,患者不出病區(qū)即可一站式完成從入院到出院全流程;實現(xiàn)護理管理系統(tǒng)、HIS系統(tǒng)、移動護理系統(tǒng)互聯(lián)互通,通過PDA顯著降低護理差錯發(fā)生率,增加了護士床旁觀察患者病情的時間,實現(xiàn)了“把時間還給護士,把護士還給患者”。通過采用信息化新模式、新技術(shù)、新手段,為患者提供看病就醫(yī)新體驗。
安全生產(chǎn)工作進一步加強。成立安全生產(chǎn)管理辦公室,對醫(yī)院安全生產(chǎn)工作進行統(tǒng)籌管理和督導(dǎo)。制定《醫(yī)院安全生產(chǎn)網(wǎng)格化管理實施方案》,建立“橫到邊、縱到底”的全覆蓋網(wǎng)格化管理體系。舉行消防演練4次,消防安全培訓(xùn)近3000人次,組織全院安全隱患集中排查6次,隱患排查68項,隱患全部整改完成,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)臺賬閉環(huán)管理。
3D打印,讓醫(yī)療更加個性化、精準化
多措并舉提升人民群眾獲得感。積極響應(yīng)市衛(wèi)生健康委號召,深入開展解決群眾急難愁盼問題百日攻堅行動和“四送四進四提升”健康促進行動,方便群眾就醫(yī),讓群眾得實惠。選派4名業(yè)務(wù)骨干擔(dān)任基層醫(yī)療機構(gòu)“業(yè)務(wù)院長”,推動“名醫(yī)工作室”、醫(yī)聯(lián)體建設(shè)。開展日間手術(shù),縮短患者住院日、降低住院次均費用,現(xiàn)已覆蓋60余個病種。構(gòu)建一體化智能檢查預(yù)約平臺,通過拓展預(yù)約模式、預(yù)約信息提醒、院內(nèi)導(dǎo)航指引等功能,使就診時間平均縮短三分之一以上。成立一站式結(jié)算中心,任意窗口均可辦理入院手續(xù)、醫(yī)保登記、費用結(jié)算等,保險及醫(yī)療救助等“一單式”結(jié)算,不同醫(yī)療保障制度間人員信息實現(xiàn)共享。不斷擴大志愿服務(wù)項目影響力和覆蓋面,上半年開展義診12場,公益健康講座35場次,服務(wù)44個市直單位和社區(qū);“醫(yī)路相助”志愿者累計參與服務(wù)1萬余人次,服務(wù)時長3萬余小時;推行“一次掛號管三天”服務(wù),實現(xiàn)東西院區(qū)同專業(yè)診室跨院區(qū)免費,已使3.5萬人次受益,減免費用近42萬元;眼科、兒內(nèi)、耳鼻喉科開設(shè)延時門診,半年累計接診患者500余人次;在網(wǎng)站開設(shè)健康教育專欄,同時利用微信公眾號和視頻號進行健康宣教,上半年累計發(fā)布健康科普知識100余篇,倡導(dǎo)健康生活理念。
初心不改,使命不怠。濱州市人民醫(yī)院將繼續(xù)乘勢而上,強黨建,提效能,以開展解決群眾急難愁盼問題百日攻堅行動和“四送四進四提升”等活動為抓手,進一步加強學(xué)科建設(shè),優(yōu)化就診流程,提升醫(yī)療服務(wù)能力,讓患者享受更加優(yōu)質(zhì)安全高效的醫(yī)療服務(wù)。
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